في إطار اختصاص المجلس الأعلى للمرأة باقتراح السياسة العامة في مجال تنمية وتطوير شئون المرأة في مؤسسات المجتمع الدستورية والمدنية، وتفعيل المبادئ الواردة في ميثاق العمل الوطني ودستور مملكة البحرين فيما يتعلق بالمرأة ووضع الآليات المناسبة لذلك بالتعاون مع الوزارات والمؤسسات الرسمية ومؤسسات المجتمع المدني، عمل المجلس الأعلى للمرأة على إطلاق عدد من الجوائز والمبادرات بهدف تعزيز مركز المرأة في مراكز صنع القرار، وفي مؤسسات المجتمع المدني، إلى جانب تشجيع العمل التطوعي الشبابي، ودعم رائدات الأعمال البحرينيات الشابات.
•جائزة صاحبة السمو الملكي الأميرة سبيكة بنت إبراهيم آل خليفة لتمكين للمرأة البحرينية
انشئت الجائزة بموجب الامر الملكي رقم (5) لسنة 2004 ، وتمنح كل سنتين لأفضل الوزارات والمؤسسات الحكومية والخاصة المتميزة في مجالات دعم وتمكين المرأة البحرينية العاملة. وتهدف إلى تشجيع الوزارات والمؤسسات الحكومية والخاصة على دعم وتمكين المرأة البحرينية العاملة، وزيادة نسبة وتأهيل وتدريب المرأة، وإدماجها في خطط التنمية الوطنية، وتحقيق أعلى المستويات في تبوأ المرأة للمراكز القيادية والتنفيذية وصنع القرار ، والتزامها بسياسة عدم التمييز ضد المرأة .كما تضمنت الجائزة معايير تؤكد على مدى تطبيق المؤسسات المشاركة النص الدستوري بكفالة الدولة التوفيق بين واجبات المرأة نحو الاسرة وعملها في المجتمع.
وقد فاز بالجائزة في دورتها الرابعة عن القطاع الحكومي جامعة البحرين فيما فازت شركة الخليج لصناعة البتروكيماويات (جيبك) عن القطاع الخاص لثاني مرة في تاريخها، وفي الدورة الثالثة لجائزة صاحبة السمو الملكي الأميرة سبيكة بنت إبراهيم آل خليفة لتمكين المراة البحرينية 2010 فاز عن القطاع الحكومي مجلس التنمية الاقتصادية، وعن القطاع الخاص شركة التكافل الدولية، وفي الدورة الثانية للجائزة عام 2008 فاز عن القطاع الحكومي تمكين وعن القطاع الخاص شركة الخليج لصناعات البتروكيماويات (جيبك)، وفي الدورة الأولى للجائزة عام 2006 فاز عن القطاع الحكومي الجهاز المركزي للمعلومات، وعن القطاع الخاص البنك الأهلي المتحد.
• جائزة صاحبة السمو الملكي الأميرة سبيكة بنت إبراهيم آل خليفة لتمكين ألمرأة في الجمعيات المهنية والسياسية
صدر القرار رقم ( 18 ) لسنة 2010 بإنشاء جائزة صاحبة السمو الملكي الأميرة سبيكة بنت إبراهيم آل خليفة لتمكين المرأة البحرينية في الجمعيات السياسية والمهنية، تمنح كل أربع سنوات، لأفضل جمعية سياسية وأخرى مهنية تعمل على تعزيز دور المرأة في مؤسسات المجتمع المدني السياسية والمهنية. وتهدف الجائزة إلى تشجيع وتحفيز مؤسسات المجتمع المدني على زيادة إدماج المرأة في مؤسساتها وتقليدها المناصب القيادية وعدم التمييز ضدها من خلال زيادة نسبة مشاركة المرأة في الجمعيات السياسية والمهنية، وبناء قدرات المرأة القيادية والسياسية والمهنية وتعميق خبراتها في مجال العمل المهني والسياسي وتوعية المجتمع البحريني بدور المرأة وبحقوقها وواجباتها.
وقد فاز بالدورة الأولى للجائزة: جمعية العلاقات العامة البحرينية عن فئة الجمعيات المهنية، فيما فازت جمعية الفكر الحر بجائزة الجمعيات السياسية.
• جائزة المغفور لها الشيخة حصة بنت سلمان آل خليفة للعمل الشبابي التطوعي
تخليداً لدور وعطاء المغفور لها بإذن الله تعالى سمو الشيخة حصة بنت سلمان آل خليفة طيب الله ثراها في دعم مجالات العمل الخيري والتطوعي والاجتماعي ومؤسساته المدنية، أصدر عاهل البلاد صاحب الجلالة الملك حمد بن عيسى آل خليفة الامر الملكي رقم (15) للعام 2011، بإنشاء جائزة صاحبة السمو الشيخة حصة بنت سلمان آل خليفة للعمل الشبابي التطوعي ، والتي تعتبر إحدى المبادرات الهامة في مجال دعم وتعزيز روح العمل التطوعي لدى الشباب في مملكة البحرين وترجمة واقعية لدعائم المشروع الإصلاحي الديمقراطي لعاهل البلاد جلالة الملك حمد بن عيسى آل خليفة ، وتمنح الجائزة كل سنتين لأفضل الأعمال التطوعية للشباب البحريني، وتهدف إلى تعزيز العمل التطوعي وتشجيع الشباب على الإبداع والتمييز في خدمة المجتمع، وقد تم الاعلان عن الفائزين بالجائزة في الدورة الأولى حيث فاز على المستوى الفردي بالمركز الأول: مشروع أمنية لرعاية الطفل للشيخة هالة بنت علي آل خليفة، فيما ذهب المركز الثاني لمحمد المرباطي عن مشروع موقع فعاليات البحرين، وعلى المستوى الجماعي، فاز مشروع نقطة تجمع المتطوعين بالمركز الأول، فيما ذهب المركز الثاني لمشروع حملة أمنية طفل.
• امتياز الشرف لرائدة الأعمال البحرينية الشابة
أصدرت قرينة عاهل البلاد رئيسة المجلس الأعلى للمرأة صاحبة السمو الملكي الأميرة سبيكة بنت إبراهيم آل خليفة قراراً بإطلاق مبادرة "امتياز الشرف" لرائدة الأعمال البحرينية الشابة بعد مباركة سموها لمبادرة امتياز الشرف لرائدة الأعمال البحرينية الشابة في الاحتفال بذكرى مرور (10) سنوات على تأسيس المجلس الأعلى للمرأة، ويوم المرأة البحرينية 2011.
ويهدف الامتياز إلى تكريم الشابة المتميزة في مجال ريادة الاعمال، وتشجيع وابراز الطاقات والكفاءات المتميزة في مجال ريادة الاعمال، ونشر ثقافة الروح الريادية بين الشابات وتشجيعهن على المبادرة والإبداع، وزيادة عدد الكفاءات الشابات من خلال تبني ودعم كفاءات جديدة. إضافة إلى تفعيل الشراكة بين المجلس الاعلى للمرأة ومؤسسات المجتمع المدني، وتعزيز التمكين الاقتصادي للمرأة بما يحقق أهداف الخطة الوطنية للنهوض بالمرأة البحرينية، وإبراز التجارب الناجحة لرائدات الأعمال الشابات، وتسليط الضوء على القطاعات الاستثمارية الاقتصادية الجديدة بالمملكة.
وقد فاز بالامتياز في الدورة الأولى كل من المدير التنفيذي وصاحبة محلات لاريسا سهير الريس ، والرئيس التنفيذي لمركز لمياء محمود التخصصي لعلاج الأسنان بالليزر لمياء محمود ، وشريك إداري لشركة ترست بارتنرز للمحاماة والاستشارات القانونية المحامية مي شويطر ، ورئيسة مجلس إدارة شركة ميدبوينت الشيخة نورة بنت خليفة آل خليفة ، ومدير عام شركة اينفيرونمت اريبيا للخدمات الاستشارية هلل انجنير ، والباب مفتوح حتى الثاني من يناير 2015 للمشاركة في الدورة الثانية للجائزة.
