رصد ديوان الخدمة المدنية 12 ملاحظة إدارية على الجهات الحكومية في التدريب وتطبيق نظام الأداء المؤسسي والتقييم السنوي وصرف المكافاة والعلاوات وغيرها ، ضمن (10) زيارات للجهات الحكومية ، كما تلقى الإدارة (60) بلاغ إداري .

حول ذلك أوضحت مدير إدارة الرقابة الإدارية بديوان الخدمة المدنية الشيخة رنا بنت عبدالرحمن آل خليفة بأن الإدارة قامت بزيارات رقابية ميدانية إلى الجهات الحكومية خلال الفترة الممتدة من 1 يناير 2014م إلى 31 أغسطس 2014م، حيث بلغ عددها (10) زيارات ، منها عدد (3) زيارات مفاجئة، وزيارة واحدة لمتابعة موضوع تم التدقيق عليه مسبقاً.

وأضافت الشيخة رنا آل خليفة بأنه تم رصد عدد (12) ملاحظة إدارية، على بعض من الجهات الحكومية، حيث كان من أبرزها مواضيع تخص البرامج التدريبية والبعثات الدراسية، الهياكل التنظيمية والأوصاف الوظيفية، وقرارات الندب الصادرة عن السلطة المختصة، تطبيق نظام إدارة الأداء المؤسسي (الجودة)، الحضور والانصراف، التقييم السنوي، الإعارة، صرف المكافآت والعلاوات.

وقالت مدير إدارة الرقابة الإدارية أن الادارة تلقت خلال الفترة من 1 يناير 2014م، إلى 31 أغسطس 2014م، (60) بلاغاً إدارياً، عن طريق وسائل التواصل وهي: الخط الساخن، الفاكس، البريد والبريد الالكتروني، حيث كان عدد البلاغات المستوفية للشروط هي (21) بلاغاً، وتم انجاز عدد (18) بلاغاً من حصيلة هذه البلاغات في الفترة المذكورة أعلاه، كما أنه جاري دراسة البلاغات المتبقية.

واختتمت مديرة إدارة الرقابة الادارية بديوان الخدمة المدنية بأن جميع البلاغات الإدارية يتم التعامل معها بالسرية التامة ، وأنه بإمكان موظفي الجهات الحكومية الخاضعة لإشراف ديوان الخدمة المدنية تقديم البلاغات الإدارية إلى ديوان الخدمة المدنية، وذلك عبر إدارة الرقابة الإدارية عن طريق الاتصال هاتفياً على الخط الساخن رقم 17364447 أو عن طريق الفاكس الخاص بالخط الساخن 815 364 17 أو عبر البريد الالكتروني: aad.hotline@csb.gov.bh