وجه ديوان الخدمة المدنية، الجهات الحكومية إلى ضرورة العمل وفقاً لما جاء في تعليمات الخدمة المدنية رقم (3) لسنة 2013م بشأن أيام ومواقيت العمل، والتي تبين التعليمات الخاصة بساعات الدوام في شهر رمضان المبارك، وخاصة الموظفين الذين يعملون وفق عدد ساعات العمل المطولة.

وتعليقاً على ذلك، أشار رئيس ديوان الخدمة المدنية أحمد الزايد إلى أن التعليمات، تأتي استناداً إلى تعميم رئيس مجلس الوزراء بشأن ساعات الدوام الرسمية خلال شهر رمضان، واستنادا إلى المادة رقم (19) من قانون الخدمة المدنية الصادر بالمرسوم بقانون رقم (48) لسنة 2010 بشأن أيام العمل في الأسبوع ومواقيته وضوابط العمل خارج أوقات العمل الرسمي.

وأضاف «تقرر أن تكون ساعات الدوام الرسمي خلال شهر رمضان من الساعة الثامنة صباحاً حتى الساعة الثانية بعد الظهر، بحيث تخفض ساعات العمل في الأسبوع بمعدل السدس فتكون 30 ساعة للعاملين بنظام 36 ساعة في الأسبوع، وتكون 33 ساعة ونصف للعاملين بنظام 40 ساعة في الأسبوع، سواءً من يعمل بنظام النوبة الواحدة أو الثلاث نوبات».

ولفت الزايد إلى أن الموظفين الذين تتطلب طبيعة عملهم وبصورة ملحة العمل أكثر من الساعات المخفضة المذكورة أعلاه، فإنهم يعوضون عن الساعات الإضافية بحسب سياسة العمل الإضافي المعتمدة في الخدمة المدنية، من خلال صرف أجور العمل الإضافي أو التعويض بأوقات راحة مساوية لساعات العمل الإضافي التي عملها الموظف طبقاً لما تقرره الجهة الحكومية التي ينتسب إليها وتوفر الموازنة اللازمة لصرف هذه الأجور.