انتقدت إدارة نقابة عمال الدرفلة (جارمكو) ما تقوم به الإدارة التنفيذية للشركة من تدخلات في أمور النقابة وتجاوزها المستمر للاتفاقيات الدولية والقوانين المحلية، وما قامت به مؤخراً بتاريخ 15 ديسمبر/ كانون الأول 2011 من إصدار تعميم إداري يدعو إلى إعداد لجنة مشرفة على انتخاب نقابة الشركة، في ظل وجود نقابة قائمة لها الشخصية الاعتبارية التي كفلها المرسوم الملكي بقانون رقم 33 لسنة 2002.
يذكر أن نقابة عمال الدرفلة عقدت جمعيتها العمومية غير الاعتيادية في مقر الاتحاد العام لنقابات عمال البحرين بتاريخ 12 ديسمبر الجاري، بمشاركة بلغت 61.5 في المئة من المجموع الكلي لأعضاء الجمعية العمومية، ناقشت من خلالها المستجدات النقابية والعمالية وتشكيل لجنة مشرفة على الانتخابات منبثقة من أعضاء الجمعية العمومية.
واعتمدت اللجنة المشرفة على الانتخابات أعضاء مجلس إدارة النقابة وهم: محمد جاسم أريان، علي عبدالجليل مريد، أحمد حسن كاظم، أحمد جاسم العبد، عبدالرسول عاشور، يونس الدقاق، محسن البصري، قاسم حسين، عبدالإله عبدالكريم، سيدمجيد جعفر الحليبي وجعفر خليل إبراهيم، وذلك بتاريخ 15 ديسمبر 2011.
وأشار رئيس اللجنة سيدحسن إبراهيم إلى أنه لم يتقدم إلى الترشح سوى 11 عضواً فقط وهو العدد المطلوب لإدارة مجلس النقابة وفق النظام الأساسي وتمت تزكيتهم من قبل اللجنة.
وبدوره، قام الأمين العام للاتحاد العام لنقابات عمال البحرين سيدسلمان المحفوظ بمخاطبة وزارة العمل، مطالباً إياها بمخاطبة الشركات الخاصة التي فصلت النقابيين، إلى الكف عن أي تدخل في شئون إدارات النقابات، وأن تحترم القانون لما ذلك من أهمية في إشاعة جو طيب من الثقة وحسن النوايا وخصوصاً مع بدء اللجنة الثلاثية عملها وحاجتها لتعاون الجميع لتنفيذ مهماتها بإرجاع المفصولين في ضوء توجيهات القيادة العليا
العدد 3392 - الثلثاء 20 ديسمبر 2011م الموافق 25 محرم 1433هـ
إدارة الرجل الواحد
عن أية إدارة تتحدثون؟ إنها إدارة الرجل الواحد، إدارة "لا أريكم إلا ما أرى" وعلى باقي المدراء السمع والطاعة فقط لا غير
إدارة التنكيل بالموظفين والتسلط والمراقبة على الشارد والوارد ، إدارة التنصت على العمال، إدارة سجن العمال وفصلهم، بالله عليكم هل هذه تسمى إدراة أم جهاز .......
أترك لكم التعليق، ولاعجب فنحن نعيش في .....
إن غدا لناظره قريب، إن فررتم من عقاب الدنيا فأبشروا بالحساب في الآخرة والويل لك يا ظالم
ادارة الافراد وليسة الشركه
الى درب الزلك والنقابه باقيه الى رفع مستو الرقي والانتاج وعزة العاملين
بادرة خطيرة
بادرة خطيرة أن تقدم إدارة شركة على التدخل في شئون النقابة التي لها صفتها الإعتبارية المستقلة.