أكد رئيس المكتب التنفيذي لنقابة العاملين بشركة نفط البحرين "بابكو" عبدالغفار عبدالحسين أهمية الاستمرار في نهج الحوار الحضاري بين نقابة العاملين في "بابكو" وبين إدارة الشركة بما يعزز مكانتها ويقدم للعمال حقوقهم في العمل اللائق والأجر العادل وخلق واقع مميز ومستقر في العلاقة بين الطرفين والارتقاء بهذه العلاقة إلى مستويات متقدمة.

وقال في الكلمة الافتتاحية التي القاها بمناسبة تكريم المتفوقين من أبناء اعضاء نقابة بابكو، إن العلاقات بين العمال وأرباب العمل يمكن ان تكون متوازنة ومثمرة ومجسدة للمفاوضة الجماعية الباعثة لبيئة العمل الصالحة والقادرة على تحقيق الأهداف المشتركة لكل من العمال والإدارة التنفيذية، وذلك من خلال إشراك النقابة العمالية في اتخاذ القرار المتعلق بالشأن العمالي.

وأشاد عبدالحسين أمام اكثر من 1300 من الذين حضروا حفل التكريم، برئيس الشركة مصطفى السيد الذي رعى الحفل، باعتباره مسئولا يسلك درب الحوار طريقا لحل المعضلات المحتملة، ومتمكنا في عمله يحرك الإدارة بشكل نوعي يخدم من خلاله الأهداف المرجوة التي تضعها الشركة.

ووجه رئيس المكتب التنفيذي لنقابة بابكو كلامه لأولياء أمور الطلبة الذين زاد عددهم على 420 طالبا وطالبة منهم 300 في المرحلة الابتدائية، والباقي في المراحل الإعدادية والثانوية والجامعة.

من جهته هنأ السيد المتفوقين وأولياء أمورهم على هذا الإنجاز، ووجه في كلمته سبع رسائل أكد فيها ضرورة التخطيط للمستقبل، وقال: "كل الناجحين والناجحات ينظرون إلى الحياة نظرة استراتيجية شاملة، تكون لهم رؤى واضحة وأهدافا محددة، يرغبون في تحقيقها ومن ثم يسخرون كل طاقاتهم وإمكاناتهم من أجل تحقيق ذلك.

وأكد السيد أهمية التطور والاهتمام بالقيم الاسلامية والعربية فهي التي تهدي وتساعد وتحث على الجد والاجتهاد وعدم تضييع الوقت إلا فيما يفيد، وفي مقدمة هذه القيم الصدق والأمانة والعدل ومحبة الأهل واحترام الوالدين والمدرسين والمدرسات وحب التعليم وتطوير الذات والعمل من أجل الوطن، وشدد على ضرورة التحرر من الخوف عبر الثقة بالله وبالنفس وقدراتها والتحلي بالصبر والإصرار على التغلب على العقبات، منوها بأهمية الإتقان والجودة في العمل فهو الذي يوصل إلى النجاح والسعادة