بدأت شركة ألمنيوم البحرين (ألبا) بتطبيق برنامج تجريبي جديد صمم لتعزيز مستويات الكفاءة بالمصنع وذلك من خلال تعزيز التعاون في حل المشاكل والإتيان بالأفكار الإبداعية، كذلك تقليل المخلفات والوقت المستغرق، بالإضافة إلى خفضل التكاليف وإيجاد الحلول من المستويات الأقل إلى الأعلى.
ويهدف هذا البرنامج التدريبي الذي بدأ بمشروع الفسيلة والإنتاج في أكتوبر 2009 إلى تطوير جميع جوانب العمليات والمشتريات والمبيعات والتسويق وغيرها من الجوانب. ونتيجة لذلك، تم اتخاذ العديد من المبادرات للاستفادة من فرص التطوير المحتملة وذلك من خلال هذا البرنامج كوضع استراتيجيات جديدة لمختلف الدوائر.
وفي تعليقه على قدرة البرنامج على تحويل ألبا إلى مصنع أكثر كفاءة في العمليات، قال الرئيس التنفيذي لشركة ألبا لورانت شميت: "يساهم هذا البرنامج في زيادة مشاركة الموظفين في عملية اتخاذ القرار، فهو يشجعهم على تقديم المزيد من التعاون في وضع الاستراتيجيات لكل دائرة. ويعمل كل موظف بحيث يضع الأهداف ويحدد مجالات النمو والتطوير، كما يساعد هذا البرنامج في تحديد المخلفات التي يجب تقليلها. وبذلك تعزز هذه العملية من الحافزية لدى الموظفين، وبالتالي تمهيد الطريق لزيادة الإنتاجية بشكل أكبر".