يواصل ديوان الخدمة المدنية جلسات العصف الذهني ولقاءاته بممثلي الجهات الحكومية بشأن مشروع الأداء المؤسسي (تكامل) والتي حضرها عدداً من الوكلاء المساعدين ومن في حكمهم، حيث تأتي هذه اللقاءات تنفيذاً للتوجيهات الاستراتيجية للخدمة المدنية التي اعتمدها نائب رئيس مجلس الوزراء نائب رئيس مجلس الخدمة المدنية الشيخ خالد بن عبدالله آل خليفة خلال تفضله برعاية حفل مشروع "تكامل".
وأكد مدير عام تنمية الموارد البشرية والأداء عادل حجي إبراهيم محمد أن جلسة العصف الذهني في المرحلة الثانية والتي كانت على مدى أربعة أيام، تم خلالها وضع مسودة لمؤشرات الأداء وأطر الإنذارات المبكرة لمشروع (تكامل) والتي كان لممثلي الجهات الحكومية الدور الفاعل في تلك المؤشرات من خلال تقديم الشرح والعرض بشأنها والتي انتهت بالاتفاق على أبرز المؤشرات للمشروع. وأوضح أن التوجهات التي اعتمدها الشيخ خالد بن عبدالله آل خليفة تتناول دعم المعرفة والابداع والاستثمار في المواطن، واقتصاد مزدهر وبنية تحتية عالمية المستوى، وكذلك إعادة رسم دور الحكومة للارتقاء بفاعلية الخدمات وكفاءة المشاريع، بالإضافة إلى الاستخدام المستدام للموارد المتاحة.
وبين مدير عام تنمية الموارد البشرية والأداء بأنه من خلال جلسات العصف الذهني لممثلي الجهات الحكومية وبمساعدة الشركة الاستشارية والمختصين في ديوان الخدمة المدنية، تم تحديد مؤشرات الأداء لكل هدف من الأهداف التي تم الاتفاق عليها في المرحلة الأولى من ورش العمل التي تم عقدها منتصف الشهر الجاري، كما سيتم ورش تدريبية لحصر المبادرات الاستراتيجية خلال هذا الأسبوع.
الجدير بالذكر أن ورش العمل وجلسات العصف الذهني لمشروع (تكامل) تهدف إلى تحديد الأهداف الاستراتيجية، ووضع مؤشرات الأداء، والمبادرات الاستراتيجية، وتطوير وتطبيق النظام المواكب لتنفيذ وتقييم الخارطة الاستراتيجية، بالإضافة إلى وضع النموذج الاستراتيجي لإدارة الأداء لعدد من الجهات الحكومية كمرحلة أولية، انتهاء بوضع استراتيجية موحدة للخدمة المدنية التي ستسهم في دفع عجلة التنمية المستدامة.
