أقامت شركة مطار البحرين (BAC)، الجهة المسئولة عن إدارة وتشغيل مطار البحرين الدولي، حفلًا ختاميًا للمشاركين في برنامج القيادة الإشرافية، والذي تم تصميمه خصيصًا للمشرفين والموظفين ذوي المواهب القيادية.
وأُقيمت الفعالية في المقر الرئيسي للشركة، وتضمنت خطابات لكل من نائب الرئيس التنفيذي للموارد البشرية والشئون الإدارية بشركة مطار البحرين هند محمود، والرئيس التنفيذي للتطوير والشئون الفنية بشركة مطار البحرين عبدالله جناحي، ومدربي البرنامج وجدي عبد السلام وسامي بوعركي ، بعدها تفضل الرئيس التنفيذي لشركة مطار البحرين محمد يوسف البنفلاح بتوزيع الشهادات على المشاركين بمناسبة استكمالهم البرنامج بنجاح.
وكان مركز التعليم والتطوير بشركة مطار البحرين قد أطلق هذا البرنامج في شهر سبتمبر من العام الماضي، حيث يحرص المركز على توفير الدورات التعليمية والتدريبية للموظفين باستمرار من أجل صقل مهاراتهم وتعزيز قدراتهم، وذلك بهدف تطوير مستقبلهم المهني ودعم تقدمهم الوظيفي. ومن هنا فقد قام المركز بتطبيق برنامج القيادة الإشرافية على ثلاثة مستويات مهيكلة، وهي: المستوى الأول الذي يركز على تطوير خمس مهارات وقدرات أساسية يحتاجها المشرفون للاضطلاع بالعمليات التشغيلية بالسرعة والكفاءة اللازمة؛ والمستوى الثاني الذي يوفر الإرشاد ومجموعة من المهارات المهمة للمديرين وذوي المناصب الإدارية العليا، والتي تؤهلهم ليصبحوا مدربين معتمدين؛ وأخيرًا المستوى الثالث الذي يعمل على تعزيز الروابط بين المشاركين باستخدام تقنيات بناء الفريق.
يشار إلى أن شركة مطار البحرين هي الشركة المسئولة عن تعزيز قدرات مطار البحرين الدولي وزيادة نسبة إسهامه في الاقتصاد المحلي. وفي إطار دورها التشغيلي، تضطلع الشركة بمسؤولية وضع الخطط والتدابير اللازمة لتطوير الخدمات والعمليات في المطار وتحديث البنية التحتية لتواكب متطلبات قطاع الطيران المتنامي وأعداد المسافرين المتزايدة.
