ذكر النائب محمد العمادي أن «أسوأ الوظائف تقدم للعاطلين عن العمل حتى يرفضوا هذه الوظائف، ومن ثم تتوقف عنهم علاوة التعطل عن العمل، وخصوصاً أن الوظائف المعروضة على العاطلين لا تتناسب وشهاداتهم الجامعية، وأن هذه الوظائف قد تكون في «سوبر ماركت» أو فندق».
جاء ذلك في تعقيبه على رد وزير العمل والتنمية الاجتماعية جميل حميدان على سؤاله بشأن الضمانات والإجراءات التي تعتمدها وزارة العمل لضمان شفافية وعدالة توظيف وتقديم فرص العمل المناسبة للمواطنين، خلال جلسة النواب أمس الثلثاء (31 يناير/ كانون الثاني 2017).
وحذر العمادي من أن تكون هناك أفضليات في تقديم الوظائف، إذا لم يعلن عن كشف عن بنك الشواغر للعموم وللمجتمع، ما هي الوظائف ومن قدم عليها، وإلى أين وصلت إجراءاته، أما أن يكون أخصائي التوظيف هو من يرشح العاطل للوظيفة، يجب أن تكون هناك شفافية وعدالة في المنافسة على الوظائف المطروحة.
فيما ذكر وزير العمل والتنمية الاجتماعية جميل حميدان، أن «أهم تحدٍ واجهته، هو ضمان شفافية وعدالة نظام الوظائف في وزارة العمل، نظام التوظيف فيه تسجيل كامل لفرص العمل المتاحة، يأتي المراجع لدى مرشدة التوظيف ومعلوماته جاهزة في النظام، وخلال المقابلة تظهر جميع الوظائف المناسبة لمؤهلاته».
وأضاف الوزير حميدان «نظام المطابقة كان محط إعجاب أشقائنا في دول الخليج الذين نسخوا البرنامج، لا يمكن السماح بالتمييز، واليوم الكل على ثقة بأننا نعمل في إطار هدف مشترك يحرص الجميع على الالتزام به بصورة كاملة، ولا يوجد أي تفضيل في فرص العمل».
العدد 5261 - الثلثاء 31 يناير 2017م الموافق 03 جمادى الأولى 1438هـ
التحامل على وزير العمل مرفوض، الله يشفيكم بس، هذا احسن وزير والاخطاء المتراكمة للسابقين ما يتحملها هو وشوفوا لكم شغل بدل الصياح هني
!
عطوني شغلة في سوبرماركت لو فندق والله قابل ابي اشتغل عن هالمذلة
كل شيء في يد الوزارة، بمقدورها رفض توظيف أي أجنبي في الشركات في حالة وجود الشاغر البحريني وهم بالآلاف خصوصا في وظيفة المحاسب مثلاً ، وكثير من الوظائف الادارية مثل الموارد البشرية وغيرها 99% منها في الشركات يشغلها أجانب بدون حسيب ولا رقيب من الوزارة ، شيء يوجع القلب
أقول زائر 17
يللا حش إذا يقولون هم كفو وقدها وقدود خلهم يفتحون استجواب وتحقيق مع المسئولين في الخدمة المدنية
لأن هاذلين حدهم على الطوفة الهبيطة أما المراكز الي فوق ما يقدرون يجربون صوبهم أو حتى يبطلون حلجهم
ما يبطلون حلجهم إلا في المستشفي عند الدختر مال الضروس بس
الله كريم صار ،،جامعي وعندي خبرة ٦سنوات في مجال العملي واخر شيء اشتغل فني في احدى الفنادق
زائر 21 أقول عدال على روحح يا حزرة الخبير
اشقال خافوا الله في يوم القيامة ؟
انت الي المفروض تخاف الله على أهل ديرتك الي هم أحق وألولى بالمناصب إذا كنت فعلا من أهل هالديرة
صج! هاي في البحرين؟ غريبه
القادم اعضم
بسبب الغاء نظام الكفيل فالشركات لا تحتاج الى نسبة البحرنة ولن نوطف البحرينيين بسب الكلفة الماليه
من قبل بعض الشركات تضظر ان توظف بحرينيين في وظائف ذلت مستوى قليل مثل سكورتي او عامل بسبب الالتزام بنسبة البحرنة الان لا
بااال حال البلد من سيئ الى أسوى
مو شي جديد
قبل عرضوا عليي في مشتل زراعي
ويش بشتغل هناك يعني
الحمدلله الله فكني منهم متابعات وتسجيل حضور وفتح حسابات على الفاضي
حتى تعطل ما شفنا منهم شي
مع ان اراجعهم بشكل مستمر
اين دور الخدمة المدنية من توظيف المواطنين في وزرات الدولة
تو الناس يا سعادة النائب ترا معروفة السالفة انت وغيرك قاعدين تلعبون في الوقت الضايع عشان الناس يقولون عنكم
انتو لاعبين معترفي لكن الواقع مافيكم واحد يعرف يشوت كرة ويسجل هدف..أقول بدل ما تشربك وزير العمل وتحط
عليه السالفة لا تنسى بعد الخدمة المدنية جوف شنهو مسوين هاذلين هم بعد المسؤول الأول والأخير لأن أغلب تقديم
الوظائف في وزارات الدولة من صحة، تربية وغير كلها من صوبهم والحتحات والنثار يفلتونه على وزارة العمل
لكن مقيولة: يخاف من ... ويحط حرته في العدة واسمحو لي على صراحتي
كلام في كلام ... اذا كان في شفافية في وزارة العمل في الوظائف هناك تمييز في الوظائف والمناصب في جميع وزارات الحكومة وهيئاتها ... كلام جميل وفعل جدا قليل.... شكرا للنائب العمادي على احساسه وطرحه لموضوع مهم وحساس يمس كافة المواطنين بدون تمييز.
الدولة تصرف عليهم عشرات الآلاف لكي يتخرجوا ويعملوا في هكذا وظائف اليس ذلك مخجلا؟
في حين ان الاجانب ممن هم دون المستوى يجلبون ويوظفون في وظائف مرموقة ليسوا اهلا لها لا مؤهلا ولا احقية
مشكلتكم
البحريني اللي ما يسوى روبية يصبح خبير
الاجنبي اللي يكون خبير تسووونة لاشيء
خافوا الله في يوم القيامة الكل سيحاسب عالاقل كونوا عادلين
صرفنا ع روحنا ومن جيبنا ع فكره واخرتها الشهاده معلقه
اي خبير اجنبي .. مثال وزارة التربية من جابت اختصاصي مناهج من دول عربية كثرت اخطاء الامتحانات وزادت رسوب الطلبة ولكن لا احد يحاسبهم ابدا ويتغاضون عن اخطاءهم بعكس البحرينيين خطأ بسيط قامت الدنيا وما قعدت
حتى الوظايف اللي يقول عنها في سوبرماركت وغيرة افضليتها للبنقاليه والكيرلا ... والمستشفيات الحكومية اكثر ممرضينها كيرلا وان شافك كلمك من طرف خشمة وبعض الاحيان يكونون فظين في المعامله ..
الان لا فندق ولا سوبرماركت ولا منظف حمامات تتوظف بكالريوس في القطاع الخاص للاجانب فقط والعام معروف للواسطات وفئة معينه
اذا سعادة وزير العمل صدق جاد في التوظيف خله يبدي بالموظفين الغير مثبتين في وزارة العمل من مجموعة 1912 وغيرهم واللي صار لبعضهم اقل شيء 6 الى 10 سنوات بدون تثبيت!!!!!!
باقي لكم سنه في المجلس
حركات شوفونا ترى احنا زينين بآخر الوقت تركوها
الشعب حفظها
تخرجت قبل عشر سنوات بشهادة بكالريوس في الهندسة بتفوق وقد عُرض عليّ وظيفة فني في أحد الفنادق، استغربت ورفضتها فأصبح الرفض-رغم أنه يسمح للعاطل الرفض لثلاث مرات ولو بدون سبب- سبباً في إيقاف العلاوة وإيقاف الترشيحات حتى. تواصلت كتابياً مع الوكيل آنذاك -الوزير الحالي- بعد عناء وكان الرد أنه عُرض عليك سابقا وظيفة في فندق ورفضت!! فكأن هذا الرفض أصبح فرجاً لهم للخلاص من أحد العاطلين!
بدل الدق على معزوفة وجود (أفضليات) كما يقول العمادي كان الاجدى منه و من مجلس النواب المطالبة باعادة نسب البحرنة في القطاع الخاص التي ذهبت مع الريح و اصبح سوق العمل ينتج وظائف لعاطلي ولاية كيرلا الهندية بدل العاطلين البحرينين.
ملاحظات النائب العمادي صحيحه حول العاطلين .نرجو منه متابعة هذا الملف مع وزارة العمل وديوان الخدمة المدنية وله الشكر .
نشكرك النائب الحمادي على هده الوقفه
بانضمامك الى الجامعين وعن التعطل
الان عرض ماشاء الله على الجامعين والخريجين
للاسف منطقة السيف من مكاتبها وعمرانها جميع
موظفينها اسيوين
هم كذلك منطقة الدبلوماسية الان الدوائر الحكومية
فيها من الاجانب والاسيوين وابن البلد يبعثونه الى فنادق ومطاعم او مخبز او مجمع تجاري في احدى
البوتيكات ليش وشكرا سهلاوي
بعد ما طالبتم باسقاط .....
الحكومة ستكون حذرة في التعامل معكم
نفس التعامل الذي تتعاملون بة مع الاجانب
اشدخل قول ماتبي احد من فئة ش يشتغل وفك روحك
صريح
لم تزيد شي هذا هو الكلام الطيب وزين مافي الشفافية
نبيكم بس مرة تحسون ما يعانية العاطلين قبل لا اتقاعد كان عندنا فتاة خريجة جامعية والحمدللة عملة ممتاز وهم الحضور بس بعقد سنوي كل سنتين يرفع عنها تقرير ويجددمعها الي ان جيئت بفتاة تدرس مساءاً وتعمل الصباح هذة الفتاة الاولي بدون سابق اندارانهو عقد العمل معها والثانية حلت مكانها والخبر يقول شفافية ومافي تفضيل
يجب أن تكون هناك شفافية وعدالة في المنافسة على الوظائف المطروحة.
ليش يا العمادي ماتكون هناك شفافية وعدالة في القطاع الحكومي بعد لا كلشي تبون. .. حسبنا الله ونعم الوكيل.