قال محافظ الشمالية علي العصفور أن المحافظة بالتعاون مع مكتب خدمات التوظيف التابع لوزارة العمل والتنمية الاجتماعية والجمعية الأهلية لدعم التعليم والتدريب، تتابع إجراءات توظيف 28 باحثاً عن عمل من أبناء المحافظة في تخصص الحاسب الآلي، فيما أكد وجود 25 وظيفة شاغرة قدمتها الشركات في المعرض الذي جمع الباحثين والشركات تحت مظلة المحافظة.

وأكد العصفور خلال ختام الدورة التدريبية المتقدمة لتأهيل الجامعيين الباحثين عن عمل في تخصص الحاسب الآلي من حملة شهادات البكالوريوس والدبلوم والتي استمرت لمدة عشرة أيام، بحضور وكيل وزارة العمل والتنمية الاجتماعية لشئون العمل صباح الدوسري، أهمية أن يبادر الباحثون عن عمل في كل القطاعات ببذل المزيد من الجهد وتصحيح المفاهيم الخاطئة، واقتحام سوق العمل بكل جدارة، مشيراً إلى أن المدربين المتخصصين بذلوا جهداً كبيراً في ورش العمل والحلقات النقاشية لإكساب المشاركين المهارات والمعارف وطرق النجاح في الحصول على الوظائف المناسبة، علاوةً على تنمية قدراتهم في مجال تسويق أنفسهم من خلال وسائل التواصل الاجتماعي والإعلام الإلكتروني.

ونوه بدعم وزير العمل والتنمية الاجتماعية جميل حميدان، وجهود المدربين من الجمعية الأهلية لدعم التعليم والتدريب الذين ساهموا في تنفيذ عدة برامج تدريبية في مختلف التخصصات للباحثين عن عمل، والتي تعقبها لقاءات مباشرة مع أصحاب الأعمال في ختام الدورة لإدماج العاطلين مباشرة في سوق العمل، مؤكداً أهمية توافر أركان خاصية التأهيل والبحث لاكتمال تسمية العاطل عن العمل.

من جانبه، قال رئيس مجلس إدارة الجمعية الأهلية لدعم التعليم والتدريب حسن خيرالله إن تعاون القطاع العام ممثلاً في وزارة العمل والمحافظة الشمالية مع القطاع الخاص ممثلاً في الشركات والمؤسسات المتخصصة في مجال تقنية المعلومات، مع العمل التطوعي بكوادر الجمعية الأهلية، يمثل بوصلة مهمتها تمكين الخريج الجامعي وتهيئه لسوق العمل، مؤكداً أن الجمعية ستواصل دعم الباحثين بقدراتها وخبراتها، آملاً أن تتكرر التجربة في المحافظات الأخرى.

وبادرت مجموعة من الشركات المتخصصة في قطاع الحاسب وهي: الجميل للمقاولات، شركة الكوهجي للمقاولات، شركة تكنولوجيا الأرشيف، هافيلوك، مجموعة إليت العالمية، فابريك ديجيتال، جي بي زد زخريادس والمعهد الوطني للتكنولوجيا بتقديم شواغر تتراوح أجورها بين 350 و600 دينار في تخصصات إدخال البيانات وتقنية المعلومات والدعم الفني والتطوير.

ووفق خطة المتابعة للمتدربين، قال مشرف لجنة العمل بالمحافظة الشمالية وأخصائي التخطيط الاستراتيجي وإدارة المشاريع حسين العلوي إن المحافظة أعدت برنامجاً لمتابعة إكمال إجراءات توظيف المتدربين في الشواغر المتوافرة، وإعداد بيانات تتعلق بالمزيد من الشواغر التي تغطي كل المتدربين، لافتًا إلى أن نجاح الدورات السابقة من خلال استخدام ذات المنهجية في عرض الوظائف في ختام كل دورة بحضور ممثلين عن القطاع الخاص المعني أثبتت فعاليتها.