أكد رئيس ديوان الخدمة المدنية أحمد الزايد على أهمية التعاون المشترك بين مملكة البحرين وجمهورية السودان فيما يتعلق بتطوير الموارد البشرية والارتقاء بها من خلال التدريب والبرامج الأكاديمية بما ينعكس إيجاباً على تطوير المهارات لدى الموظفين في القطاع العام وتطوير الكوادر الحكومية وفق برامج نوعية للتدريب وبناء القدرات، والذي يأتي منسجماً ورؤية ديوان الخدمة المدنية "طاقات بشرية جديرة، والارتقاء بالأداء الحكومي".
جاء ذلك خلال استقبال رئيس ديوان الخدمة المدنية وفد الأكاديمية الوطنية للتدريب وبناء القدرات في السودان برئاسة مدير عام الأكاديمية عفاف أحمد عبدالرحمن، حيث بحثا سبل تطوير التعاون بين الديوان والأكاديمية في مجال التدريب والبرامج التطويرية والتي ستسهم في رفع قدرات الموظفين في مختلف المجالات لاسيما منها المتعلقة بالموارد البشرية. وشدد الزايد على أهمية التدريب في صقل مهارات الموظفين، وخصوصا فيما يتعلق بتهيئة القيادات وإعداد أكبر عدد من الكوادر الوطنية لتولي المهام القيادية مستقبلاً، وأكد أن الدولة وضعت خططاً واستراتيجيات لتدريب وتأهيل الموظفين ضمن البرنامج الوطني لتطوير القيادات الحكومية.
هذا وقد استمع وفد الأكاديمية الوطنية للتدريب وبناء القدرات بجمهورية السودان إلى شرح مفصل لمهام ومسئوليات إدارات ديوان الخدمة المدنية وما تقدمه من خدمات للجهات الحكومية في المملكة من حيث الإجراءات في الموارد البشرية، وكذلك تم تقديم عرض آخر عن مهام ومسئوليات إدارة تنمية الموارد البشرية فيما يخص الأنظمة والسياسات المتعلقة بالتدريب.
وحضر اللقاء المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب وبناء القدرات بجمهورية السودان أحمد أبوالقاسم الشيخ الطيب، ومن معهد الإدارة العامة (بيبا) مدير الاتصال الاستراتيجي حسن قمبر، والقائم بأعمال مدير تطوير الأعمال نجود العطاوي، ومن ديوان الخدمة المدنية مدير إدارة تنمية الموارد البشرية الشيخ حمد بن عيسى آل خليفة.
